40% от заработка каждому: кто выиграет от новых пенсий

Пенсию в России предлагают привязать к заработку, но обещанные 40% могут оказаться вовсе не универсальной гарантией. Почему одним россиянам такая реформа действительно даст прибавку, а высокооплачиваемым работникам она может не помочь, интернет-изданию «Подмосковье сегодня» объяснил профессор Финансового университета Александр Сафонов.

Сейчас в Госдуме обсуждается предложение установить страховую пенсию на уровне не менее 40% заработка человека. На первый взгляд формула выглядит просто: чем выше была зарплата, тем больше должна быть выплата после выхода на заслуженный отдых. Однако пенсионная система устроена значительно сложнее. Если ориентироваться на последние доступные официальные данные Росстата, опубликованные в 2026 году, и механически посчитать 40%, то средняя зарплата работников образования в 2025 году составляла ₽71 345, а работников здравоохранения и социальных услуг — ₽81 726. Значит, условные 40% дали бы соответственно ₽28 538 для учителя и ₽32 690 для работника здравоохранения.

Кому 40% уже не помогут

По словам профессора Александра Сафонова, сама по себе цифра в 40% не решает проблему пенсионного обеспечения.

Причина в том, что для пенсионеров с низкими выплатами действует механизм социальной доплаты до регионального прожиточного минимума. При этом у высокооплачиваемых работников ситуация противоположная. Пенсионная система имеет ограничения, связанные с максимальной величиной заработка, с которого формируются страховые права.

Поэтому гарантировать каждому человеку ровно 40% его прежнего заработка, по мнению эксперта, невозможно без серьезного изменения всей системы.

За все заплатит бюджет?

Сафонов подчеркнул, что российская пенсионная система является солидарной: взносы и ресурсы перераспределяются между группами граждан. Высокодоходные категории в такой модели фактически помогают финансировать выплаты людям с более низкими доходами. Если же государство решит гарантировать всем 40% утраченного заработка независимо от размера дохода, недостающие средства, по словам эксперта, придется компенсировать из бюджета.

При этом профессор считает, что сама по себе норма в 40% не сделает пенсии автоматически достойными. Главная проблема, по его словам, находится не в формуле расчета, а в размере самих зарплат.

По мнению Сафонова, для существенного увеличения будущих пенсий потребуется не только менять пенсионную формулу, но и развивать экономику: повышать производительность труда, автоматизацию, квалификацию работников и создавать рабочие места с высокой заработной платой.

Председатель Комитета Госдумы по труду Ярослав Нилов опроверг слухи о новой пенсионной реформе, заявив, что никаких обсуждений повышения пенсионного возраста в парламенте, правительстве и Социальном фонде нет, а текущая повестка не предусматривает возврата к этому вопросу до конца переходного периода в 2028 году.